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内江税务“五建五力”全面加强基层税务分局建设

发布日期: 2020-01-13      来源:市税务局      背景色:              

  内江税务深入基层乡镇分局走访调研、把脉问诊,结合当前全市税务系统基层分局建设实际,在全省率先出台《关于加强全市基层税务分局建设的意见(试行)》,制定“五建五力”措施,全面加强基层税务分局建设。

  加强党的建设,政治引领增动力。探索政治建设向基层税务分局延伸的有效途径,把讲政治贯穿基层税务分局党的建设全过程。积极运用培树党建品牌、微党课等方法加强思想政治教育,规定党员每年集中学习培训时间不少于56学时。抓实基层税务分局党支部组织建设,落实《税务系统基层党组织工作规范》,选优配强基层税务分局党支部书记和班子。推进党建阵地和载体建设,加强“五好党支部”创建,做好党建基础设施保障,深化基层党建联系点制度,优化改进基层税务分局党建考核。

  加强主业建设,管理先行强内力。着力推动征管体制改革向纵深推进,进一步厘清基层税务分局业务事项和职能职责,巩固税务机构改革成果。实行管理团队前移,推动“一站式服务”,实行“属地+专业”,优化分类分级管理,积极适应动态“信用+风险”管理方式,提升办税服务工作质效,充分发挥专业化和属地化管理的有机结合优势,切实强化基层税收征管内生动力。

  加强队伍建设,严管善待激活力。在严格管理基层税务分局干部队伍的基础上,积极构建基层税务干部交流轮岗机制。继续通过“老带新”、导师制、“铁军淬火行动”等方式和途径抓好基层年轻干部培养。落实“铸魂引领”工程,在基层税务干部培训中大力开展担当作为教育和税收专业能力培训。依规落实基层干部有关待遇,积极开展基层表彰奖励。

  加强保障建设,解困减负聚合力。落实预算安排和预算调整向基层税务分局倾斜的分配原则,加强资产统筹调配,优先保障基层税务分局办公设备、执法执勤用车等工作需求,着力改善基层基础条件。整治形式主义,统筹工作事项,规范针对基层税务分局的督导检查、评比达标、示范创建等活动,着力为基层税务分局和基层税务干部减轻负担。

  加强制度建设,落实跟进挖潜力。完善党建工作机制制度。认真落实“三会一课”、民主评议党员、主题党日、党费收缴管理等制度。落实征管服务机制制度,细化完善作风纪律、学习培训、轮岗轮休、考核评价等制度,提高办税服务规范化管理水平。建立健全基层党风廉政建设监督联络机制,明确基层税务分局负责纪检监督兼职或专职人员,推动监督触角向基层税务分局延伸。健全完善基层人文关怀帮扶机制,建立和完善本单位困难党员、困难干部、困难群众档案和台账,组织开展重大节日走访慰问活动,帮助解决实际问题。